La suba en las expensas puede generar despidos de encargados
La Federación Argentina de Trabajadores de Edificios de Renta y Particulares (FATERYH) firmó un nuevo acuerdo salarial el 21 de octubre de 2022. Por este acuerdo, se prevé incrementos salariales del 16% para el mes de octubre de 2022, 16% para el mes de noviembre de 2022 y 16% para el mes de enero de 2023.
Además de esas subas, hay que tener en cuenta también la cuota del bono retributivo firmado el 5 de julio de 2022. El monto total de ese bono es de $ 134.000, que se abonará en 7 cuotas: dos cuotas de $12.000 (agosto y septiembre), dos de $18.000 (octubre y noviembre), dos de $ 24.000 (diciembre y enero), y una de $26.000, en febrero de 2023. En las expensas, estos incrementos para los encargados de edificio representan un 10%.
Rebote peligroso
A raíz de esta situación, hay riesgo de despidos de los encargados porque los inquilinos no pueden afrontar este aumento.
"La preocupación es por los puestos de trabajo. La gente no puede pagar los aumentos en las expensas y está desvinculando a los encargados. Se hace imposible en algunos consorcios abonar eso. Es un golpe muy fuerte para lo que es el administrador de consorcio", afirmó a Los Primeros+ el presidente de la Cámara de administradores Carlos Trayan.
